把不好量化的目標量化,對于素質(zhì)機構(gòu)來說非常重要。
多知網(wǎng)12月14日消息,今日,在2017ACE素質(zhì)教育行業(yè)峰會上,好未來董事長兼CEO張邦鑫分享了他對素質(zhì)教育行業(yè)的幾點思考。
張邦鑫表示,如果把教育比作“皇冠”的話,那么素質(zhì)教育便是“皇冠上的明珠”。
素質(zhì)教育企業(yè)需要將教學目標量化
素質(zhì)教育往往很難被精準的定義。張邦鑫在和業(yè)內(nèi)人交流的時候,經(jīng)常聽到這樣兩個問題:“我進入的賽道市場有多大?這個品類的市場有多大?”對此,張邦鑫認為,任何一個品類一開始都不是一個大品類。
“學而思十幾年前做的品類也非常小,最早我們從小學數(shù)學家教做起,那個時候這個品類比現(xiàn)在美術(shù)品類要小很多,所以品類取決于我們怎么去運營和發(fā)展我們的企業(yè)。我跟很多做素質(zhì)教育的創(chuàng)業(yè)者溝通的時候,他們經(jīng)常說我做的事情太小了。我認為不管是新東方還是好未來也好,都是從很小的品類做起來的,品類小不應(yīng)該是我們發(fā)展的障礙?!?/strong>
如今素質(zhì)教育大概有300多億的市場,其增速要高于整個教育培訓行業(yè)。這其中有三點原因,一是中國人的消費升級,解決了溫飽問題后就開始重視孩子的教育,首先關(guān)注的是學科類課外輔導,下一個階段是關(guān)注孩子能力的提升;二是AI會代替一般的技能,我們學的大部分內(nèi)容都會被AI取代掉,但是綜合素質(zhì)、與人溝通的能力、核心素養(yǎng)是AI取代不了;三是政策扶持尤其是政府對教育公平和素質(zhì)的重視。
對于家長對素質(zhì)教育的需求,張邦鑫用“喜憂參半”來形容,他認為很多家長并沒有想清楚孩子接受素質(zhì)教育的具體目標,素質(zhì)教育就變成了半剛需,所以素質(zhì)教育企業(yè)需要將教學目標量化。張邦鑫舉例說:
“我剛剛從事這個行業(yè),大概2001、2002年的時候,當時大家經(jīng)常在報紙上打廣告,當時我看到一個教作文的機構(gòu),跟素質(zhì)教育有點像,我覺得很有意思。這個廣告說學完這一期班,小學三四年級的學生就可以40分鐘寫出500字以上的文章,當然沒有承諾文章分數(shù),但這句話就符合了客戶需求,因為大量的家長擔心,他的孩子坐在一個地方一個小時寫不出字來,所以40分鐘寫出500字的文章,就是把不好量化的文科教育量化了,這對于素質(zhì)教育機構(gòu)非常重要。”
偏向理科的產(chǎn)品更加容易規(guī)?;?shù)據(jù)化偏文科屬性的產(chǎn)品需要結(jié)構(gòu)化
針對素質(zhì)教育中偏文科屬性科目與偏理科屬性科目的區(qū)別,張邦鑫用“文無第一,武無第二”做了概括。“文無第一”指的是文人做的東西大多基于情懷,不能放到統(tǒng)一的模塊進行比較,也就是說文科類不容易規(guī)?;??!拔錈o第二”,是說兩個人打一仗,誰贏誰輸很清楚,這里指的是理科類容易規(guī)模化。
“編程、圍棋、畫畫、練字,編程和圍棋這種偏向理科的更加容易規(guī)?;?、數(shù)據(jù)化,而畫畫、練字這種文科類的容易碎片化。在學科輔導里面有幾個特點,第一個特點是數(shù)理化教的好不好,方差是很大的,原來兩個50分的學生,在上這個課之后,學的好的能到90分,學的不好的有可能是50分。但是語文、英語容易出現(xiàn)這種情況,尤其是語文,原來兩個人都70分,學完之后兩個人還都是70分,付出和成果之間相關(guān)性比較小,這就要求我們花很多時間研發(fā),讓它數(shù)據(jù)化,才會有比較好的發(fā)展?!?/p>
對于偏文科屬性的產(chǎn)品,張邦鑫認為不管是畫畫、練字、游學,都需要把它做成結(jié)構(gòu)化,所謂的結(jié)構(gòu)化就是指把成長階梯做出來,讓客戶看到自己每一步的變化。為偏文科屬性的學科制訂數(shù)據(jù)化的標準,讓所有人看到進步,是件非常重要的事情。
“好未來一直強調(diào)激發(fā)興趣、培養(yǎng)習慣,塑造品格,我們覺得能夠讓學生看到自己的進步,那么這個產(chǎn)品才是有吸引力的。”
張邦鑫又用游學舉例:
“如果我做游學,我就把游學做成系列,研發(fā)出一級、二級、三級分別學什么學科、培養(yǎng)什么素養(yǎng),那么你的客戶可以看到自己的知識圖譜,將產(chǎn)品數(shù)據(jù)化之后,客戶可以看到自己的成長通道,你的業(yè)務(wù)空間和格局可以極大的打開。但是大部分的素質(zhì)機構(gòu)還沒有思考這件事情,但是這個事情對于產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和壯大至關(guān)重要。所以結(jié)構(gòu)化和數(shù)據(jù)化非常重要。在線下英語機構(gòu)輔導中,每家都有一兩萬學生,學而思英語有幾萬學生,勵步也有幾萬學生。相對來說,理科就是集中化的,文科相對來說碎片化,這個品類需要花很多的時間打磨?!?/p>
素質(zhì)教育機構(gòu)要注重延伸市場
張邦鑫也建議素質(zhì)教育機構(gòu)要注重延伸市場,他表示,“教鋼琴的市場假設(shè)有100億,陪練市場可能有1000億,我們經(jīng)常關(guān)注最頭部的企業(yè),在線鋼琴陪練是很大的市場,它的市場應(yīng)該比做鋼琴本身的市場還要大,我的直覺應(yīng)該是5-10倍,很多時候市場在于我們自己的定義和開拓的。比如對于一個孩子來說,在家更需要陪練,老師教的時間比較少,大概一周一次,而陪練可能需要2-3次,并且可以在線陪練。現(xiàn)在這個市場比較火,做的也比較不錯。本質(zhì)上,通過互聯(lián)網(wǎng)陪孩子練鋼琴,對老師的要求降低了,孩子生源也得到很多倍增加。所以我一直與大家探討,如何延展素質(zhì)教育的邊界?如何把市場發(fā)展成今天的5-10倍?”
張邦鑫以學而思為例,他表示,學而思開拓的小班市場是原來沒有的,當時北京的機構(gòu)主要進行考前輔導,比如中考沖刺、高考沖刺,而學而思當時做的是同步輔導,這跟從教鋼琴到鋼琴陪練是一個道理。
“一個學生在日常學習的過程當中,需不需要有人伴跑提升自己?所以這個市場也是從零做起來的,并實現(xiàn)原來高考沖刺、中考沖刺的5-10倍的市場。另外我們在問自己一個問題,一個學生周一到周五在學校學五天都沒有學好,怎么可能周末進行兩個小時的課外輔導就能學好?這是不可能的,我們必須通過兩個小時的家教,改變學生周一到周五在學校的狀態(tài),這就對應(yīng)了我們的教育理念,“激發(fā)興趣,培養(yǎng)習慣,塑造品格”,一定要從興趣入手,培養(yǎng)好的習慣,這個事情是后來學而思做起來的原因,所以當做一個品類的時候,不要急于看競爭對手、同行是怎么做的,不要急于超越,更多的時候要思考產(chǎn)業(yè)如何發(fā)展,能否把品類空間打開?我們的業(yè)務(wù)就可以做好?!?/p>
素質(zhì)教育機構(gòu)要標準化、在線化、數(shù)據(jù)化,也要重視企業(yè)的品牌、研發(fā)和渠道
張邦鑫對素質(zhì)教育機構(gòu)提出了三點建議,一是機構(gòu)要標準化、在線化、數(shù)據(jù)化。他表示,互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能就和水和電一樣,沒有水電,員工便無法維持工作。
“如果你的產(chǎn)品不能標準化,你的業(yè)務(wù)就完全依賴于個體老師。所以我們一定要實現(xiàn)組織化、標準化,讓客戶和員工習慣在線生活。你的員工辦公如果不在線,溝通效率就會非常低。如果客戶跟你的互動不在線,是非??膳碌?。如果能再做的好一點,實現(xiàn)數(shù)據(jù)化,企業(yè)會非常有競爭力?!?/p>
張邦鑫還介紹了學而思如何做數(shù)據(jù)化,其中包括三個部分。
一是客戶溝通、運營管理的數(shù)據(jù)化。
“學而思的報名、調(diào)課、轉(zhuǎn)班、續(xù)費、投訴、退費完全在移動端進行。學而思還做了兩個東西很有意思,一個是報名前預測這個家長會不會報名、續(xù)報,第二是對老學員的相關(guān)度分析,分析他這學期報完名,在明年的春季班還沒有開課的時候,預測他明年暑期和秋季會不會續(xù)報,相關(guān)度可以做到85%-86%,這個數(shù)據(jù)化非常重要?!?/p>
二是學習內(nèi)容的數(shù)據(jù)化。
“我們通過IPS(智能練習系統(tǒng)),從課前的預習到課程互動、問答,考試,都實現(xiàn)數(shù)據(jù)化,清楚知道他的學習狀態(tài),是否學明白了知識圖譜中的知識點?!?/p>
三是學習行為的數(shù)據(jù)化。
“通過魔鏡系統(tǒng)(表情識別技術(shù)),可以關(guān)注孩子上課時的表情,清晰的知道在什么時間點做什么,哪個地方聽懂了,什么地方?jīng)]有聽懂,在學習過程中,什么時候是皺眉頭的,什么時候是微笑的,這個上課行為數(shù)據(jù)和學習內(nèi)容數(shù)據(jù)一交叉,對學生的學習效果就會更清晰。在做到在線化和數(shù)據(jù)化之后,線上和線下在本質(zhì)上可能就沒有區(qū)別。馬云提出了新零售,我們在想這就是教育行業(yè)的新零售。線下唯一的優(yōu)勢就是體驗更真切,學習沉浸式感覺會更好。線上所有數(shù)據(jù)化優(yōu)勢在線下都可以實現(xiàn)。所以作為傳統(tǒng)企業(yè),我們需要擁抱互聯(lián)網(wǎng)。”
第二個建議是要重視企業(yè)的品牌、研發(fā)和渠道。張邦鑫表示,一個企業(yè)核心環(huán)節(jié)就是品牌、研發(fā)、渠道,作為一個素質(zhì)教育企業(yè),一定要抓住這三個東西,才會贏得利潤。
第三個建議是重視人才組織和文化。
“學而思作為線下主導的企業(yè),我們提出了六大能力,這其實對應(yīng)于學而思之中的“學”和“思”,閱讀能力是向書本學習,溝通能力就是向一切人學習,探究能力就是向一切事物學習,孔子說“三人行必有我?guī)煛保覀儗τ趯W生的培養(yǎng),就是向一切人學習,一切事物學習,也就是我們所說的閱讀能力、溝通能力,探究能力。學而思的思就是抽象思維、思辨思維,創(chuàng)新思維,摩比也做了STEM探索?!?/p>
張邦鑫還表示,目前好未來在素質(zhì)教育上主要以投資和合作為主,好未來現(xiàn)在一周線上線下服務(wù)百萬學員,大量學生都有素質(zhì)教育的訴求,好未來目前的素質(zhì)品牌拓展也都獲得了學生的信任。
“我們目前做了一些投資,比如愛棋道、畫啦啦、鯊魚公園都是在線的,比如畫啦啦是文科類素質(zhì)教育,但這個團隊非常不錯,我們中長期也有很好的協(xié)同,愛棋道也是品類里面做的非常好的??茖W隊長偏知識分享類,請科學家給小孩子講科學。小伴龍和寶寶巴士也在少兒教育領(lǐng)域得到了很好的發(fā)展?!?/p>
最后張邦鑫提到了好未來今后會關(guān)注的幾個類別的企業(yè),第一是在線和數(shù)字化,第二是與科技結(jié)合,第三是大小型的綜合體。
“小型綜合體也很有意思,就是四五間教室的社區(qū)店,把很多的產(chǎn)品接進來。這兩種模式未來都可以存在,小型綜合體可能發(fā)展的更快一點。大型綜合體對生源的要求以及資本的投入比較巨大,這兩個理念其實說起來容易,做起來都非常復雜,對系統(tǒng)、投資、資金的、管理以及數(shù)據(jù)化、組織能力的要求,我個人認為都比較高?!保ǘ嘀W(wǎng) Alvin)