本文是新東方在線COO潘欣在小飯桌教育創(chuàng)業(yè)班上的分享。他點評并分析了公立學(xué)校B2B、教育O2O、工具與社區(qū)等6種在線教育模式面對的挑戰(zhàn)與機會,對于在線教育領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)者非常有借鑒和啟發(fā)意義。

新東方在線COO潘欣:對在線教育6種商業(yè)模式的思考

2016-06-07 09:22:52發(fā)布     來源:小飯桌    作者:潘欣  

  編者按:潘欣2006年加入新東方,2012年任新東方在線副總裁,2016年2月出任新東方在線COO,全面負責(zé)運營管理工作。從事在線教育10年,潘欣對在線教育發(fā)展和未來有很多獨立的思考。

  本文是新東方在線COO潘欣在小飯桌教育創(chuàng)業(yè)班上的分享。他點評并分析了公立學(xué)校B2B、教育O2O、工具與社區(qū)等6種在線教育模式面對的挑戰(zhàn)與機會,對于在線教育領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)者非常有借鑒和啟發(fā)意義。

  比如,他并不看好為公立學(xué)校提供免費的B2B服務(wù),也不認為教育O2O是一個規(guī)?;袌?,而更多是為了迎合投資概念。由于內(nèi)容很長,小飯桌將分享內(nèi)容分成兩部分刊發(fā)。以下是潘欣分享的上篇:

  今天,我給大家講一下對于在線教育6種商業(yè)模式的一些思考。

 (一)公立校B2B領(lǐng)域?

  “對于做B2B生意的人來說,先解決現(xiàn)金流問題,比獲取海量的用戶更重要?!?/strong>

  基本覆蓋幼兒園、中小學(xué)到大學(xué)。從商業(yè)模式上來說,大概有兩種:

  第一種比較古老,教學(xué)信息化,包括校訊通服務(wù),都算收費B2B模式。

  第二種在線教育熱了之后(2013年開始),出現(xiàn)的為公立學(xué)校提供免費的B2B服務(wù)。他們試圖做B2B2C的模式,也就是說學(xué)校免費,個人用戶付費。我先下結(jié)論,個人不太看好這種模式,為什么?后面會說。

  我覺得公立校B2B模式,是一個水特別深的行業(yè)。最大的問題是有多角色的決策者,各自利益訴求不一致。我們在做B2B的時候,可能面對的對象(粗分)有三種:教委、校長、老師。這三種決策人,各自的訴求也不一樣,教委和校長可能為了政績,老師可能為了自己工作效率的提升。當然也許三者都是為了錢,錢有桌面上和桌面下。從銷售環(huán)節(jié)來說,其實很復(fù)雜。

  同時,它也要面臨使用者角色分離的問題,一般來說有老師端和學(xué)生端,在中小學(xué)階段,還要涉及家長這個環(huán)節(jié)。如何把用戶導(dǎo)出去?如何又能讓家長感知到你服務(wù)的價值?其實也是一件非常困難的事。

  我為什么不太看好這種免費B2B模式?一個很現(xiàn)實的問題,有些教委非常有錢,有些學(xué)校也非常有錢,它固定的經(jīng)費就是采購這些教育服務(wù),你給他一堆免費的服務(wù),其實是斷了人家的后路。說白了,他今年可能有1000萬的經(jīng)費,結(jié)果教育服務(wù)全免費了,他今年的經(jīng)費就只花了100萬,那明年政府劃撥的經(jīng)費就變成了100萬。你說他能愿意干這種事嗎?

  當然了,你給他提供收費的服務(wù)之后,再給他送免費的服務(wù),那他是歡迎的。如果只給免費的服務(wù),其實很難辦。

  

  再往下走,B2B2C又涉及到亂收費問題,其實教委明文禁止教師課外輔導(dǎo)亂收費,包括學(xué)校。

  所以我覺得,對于做B2B生意的人來說,先解決現(xiàn)金流問題,比獲取海量的用戶更重要。其實在這個領(lǐng)域,免費做的最成功的,應(yīng)該是一起作業(yè)網(wǎng),它的用戶量最大,活躍用戶最高。當然這也是一特苦的生意,最終它還算有人用了。但它很難變現(xiàn)。

  總得來說,在B2B領(lǐng)域,我還是更看好直接收費模式。我覺得收費本身會建立起一個使用的壁壘,拋開所有的灰色因素,當一個人花了錢的時候,無論自上而下還是自下而上,他有使用這種消費的動力。當免費的時候,很容易就被拋棄掉,而且這種免費的服務(wù),可替代性是非常強的。

  我聽說,北京某知名學(xué)校(我有朋友的孩子在),教育改革的先鋒。他使用了很多這種在線教育工具,那兒老師三天兩頭就給你換一個產(chǎn)品,感覺把孩子當成小白鼠實驗。而對于提供服務(wù)的公司來說,也不是一個很好的情況,表面上這個學(xué)校有1000個學(xué)生是你的用戶,但他們可能只用了兩天就扔了,并不是你的真實用戶。這樣的話,其實你所謂B2B2C的商業(yè)路徑也很難跑得通。

  這個領(lǐng)域還有一個特點,非常無奈,但也是現(xiàn)實。這個領(lǐng)域是一個渠道為王的領(lǐng)域,不是產(chǎn)品為王的領(lǐng)域。我們看到很多收費的B2B產(chǎn)品,做得都跟狗屎一樣,但是它一單能賣好多錢。相反,2013年、2014年開始創(chuàng)業(yè)做這種免費B2B的,他們做得產(chǎn)品好很多,但就是進不去,沒人用。

  其實渠道是一個很重要的因素,不是說不用做好產(chǎn)品,但是你絕對不能忽視渠道的力量。

 (二)教育O2O的一些思考

  “不看好教育O2O模式?!?/strong>

  這個商業(yè)模式其實分成兩塊:

  第一塊:流行的商業(yè)模式,打著去中介化起家的平臺化的教育O2O。這種商業(yè)模式,比如瘋狂老師,基本是做C2C模式,還有的C2C和B2C都做,反正我覺得都不太靠譜。

  說說不太靠譜的原因,從它剛起步到現(xiàn)在,我自己的思想和判斷也在發(fā)生變化。剛開始確實還是挺嚇人的,挖了好多各個培訓(xùn)機構(gòu)的老師,帶來很多培訓(xùn)機構(gòu)的恐慌。我記得在廣州,好像有7所還是9所學(xué)校,聯(lián)名寫公開信,痛斥輕輕家教?,F(xiàn)實情況確實也是,很多老師都被挖走。

  

  這些平臺其實都是冷啟動的,一上來,一沒學(xué)生、二沒老師。他們挖老師的絕大多數(shù)的先決條件就是你得給我?guī)W(xué)生上來,所謂給老師的補貼也是建立在這個基礎(chǔ)之上。如果一個學(xué)生沒有帶過去,人家才不補貼,誰都不是傻子。

  但對于老師來說,他其實希望借助互聯(lián)網(wǎng)的平臺,獲取增量的學(xué)生。其實兩者的訴求是相悖的,互相都需要對方提供他沒有的東西。所以這種商業(yè)模式,我認為其實存在悖論。

  在這種情況下,后來再觀察O2O的發(fā)展,它開始只能靠補貼,后來發(fā)現(xiàn)補貼吸引的老師數(shù)量也不夠,然后開始刷單,從開始刷個人單到帶著整個機構(gòu)單一起刷。

  開始我也在想O2O模式到底成不成立?當時我覺得,即便這個模式最終不成立,它可能要了一批一對一培訓(xùn)機構(gòu)的命,對它們的影響還是非常大的。因為很多1對1機構(gòu),它的現(xiàn)金流本身就是斷裂的,說白了老師一帶走學(xué)生,它這邊一退費,基本上很容易歇菜。

  但是,后來刷單其實救了很多一對一機構(gòu)的命,因為把機構(gòu)的所有老師、學(xué)生都帶上來刷一遍,然后還多給你錢。等于這些1對1機構(gòu)沒死,反而活得比以前更好。

  后來就不補貼也不刷單了,為什么?它雖然對外對媒體公開的口徑是這價值觀那價值觀的,其實就是他們沒什么錢刷了。這是現(xiàn)實,他們不好意思說,我替他們說出來了。

  關(guān)于O2O模式,大家最開始都號稱基于LBS模式,其實挺瞎扯的?;敬蠹易龅枚际?對1模式,老師本身沒有什么知名度,一個單體老師輻射的影響力可能就三四公里。其實在那個區(qū)域內(nèi),他并不需要平臺,那一片學(xué)生都知道他就行了。再往遠了去,也沒人知道,也不可能依賴于平臺讓人知道?;蛘哒f這些老師的知名度,又不足以讓學(xué)生付出更多的時間成本,專門通過這個平臺找這個老師。比如說你是四中的特級教師,或者新東方的頂級名師,那有可能成立。但是這些人,不需要平臺,他自己掙那錢已經(jīng)足夠了。

  所以在這個平臺上,學(xué)生找不到好老師,老師也找不到新學(xué)生,這就是平臺的最大問題。當然了,我看衰這種商業(yè)模式,但并不代表這種商業(yè)模式不能誕生一個好公司。

  

  再往下看,我最開始在思考的問題是教育O2O,到底是在做存量市場的生意,還是做增量市場的生意。現(xiàn)在的結(jié)論是在做存量市場生意。說白了機構(gòu)給老師分得錢少,O2O給老師分得錢多,打著這種旗號。

  其實最開始從機構(gòu)挖老師,就是在存量市場里把機構(gòu)的老師變成他的老師。我們看其他O2O領(lǐng)域,如果只做存量市場生意的話,即便做成功了,但估值也很有限。

  那對教育來說,有增量市場嗎?我思考之后,感覺好像沒有,現(xiàn)在能看到的就是這種私立培訓(xùn)機構(gòu)老師平臺,能夠構(gòu)成增量市場的,可能有兩塊:

  第一塊:大學(xué)生兼職,因為本身大學(xué)生兼職家教就是存在高度分散的市場。

  第二塊:公立校的老師,他會不會因為這個平臺能招生,能讓他多掙點錢,他就會辭掉他的工作(絕大多數(shù)學(xué)校是明令禁止課外輔導(dǎo))?基本沒人敢。那他敢辭職嗎?我估計會有,我聽說也有,但確實極少數(shù)。為什么?你想一下,這些老師,如果想掙外快,一方面自己在學(xué)校里教著書,掙著鐵飯碗的錢。另一方面,回家支張桌子,把學(xué)生再教一教,再多收點錢,穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)?,誰會為了這個東西辭職?我相信比例會很少。

  大學(xué)生兼職,其實很多培訓(xùn)機構(gòu),都是由大學(xué)生兼職開始,然后到畢業(yè)專職,一步一步這么做的。在K12領(lǐng)域,時間成本太重要了,尤其對家長來說,學(xué)生中考、高考就是一錘子買賣。很少有家長敢讓大學(xué)生散戶老師來兼職的。這些大學(xué)生去機構(gòu)為什么能教書?首先這個機構(gòu)給他提供了足夠強大品牌的背書,你是新東方的老師,或者是好未來的老師,他才會給家長信任。如果你是一個純粹的大學(xué)生,在O2O的平臺上招生,我相信很難有家長放心把孩子交給他。

  我覺得這兩個潛在的增量市場都不存在,我認為教育O2O即便能成立,它也不是一個想象空間特別大的生意。基本我認為去中介化教育O2O的源起,都是為了迎合投資概念去做的。各行各業(yè)都O2O了,所以教育也得O2O一下才好融資。

  最早起步的那些教育O2O,基本都該關(guān)門的關(guān)門,倒閉的倒閉,剩下那幾個,其實也都轉(zhuǎn)型了。比如有的轉(zhuǎn)型做了線下培訓(xùn)機構(gòu),有的轉(zhuǎn)型做線上的大班課,還有的轉(zhuǎn)型賣軟件、開商學(xué)院??吹竭@個現(xiàn)實,其實也驗證這個商業(yè)模式本身存在問題。

 (三)關(guān)于工具和社區(qū)的一些思考

  “變現(xiàn)的難題?!?/strong>

  這也是比較流行的商業(yè)模式,大家從免費的工具或者學(xué)習(xí)社區(qū)切入,想著怎么變現(xiàn)?有了iphone、ipad之后,最早的學(xué)習(xí)工具其實就是背單詞的工具?,F(xiàn)階段,最火的就是拍題、掃題,像學(xué)霸君、小猿搜題、作業(yè)幫,這是免費工具這一塊。

  社區(qū)的歷史更早,最早就是好未來e度社區(qū),現(xiàn)在叫家長幫;考研領(lǐng)域有考研網(wǎng),后來也被好未來收購了;滬江也是做社區(qū)起家的……

  社區(qū)和工具變現(xiàn),我覺得社區(qū)最早還相對好一些,那時候移動互聯(lián)網(wǎng)還不夠發(fā)達,PC互聯(lián)網(wǎng)時代,還能靠廣告變現(xiàn),雖然變現(xiàn)的規(guī)模很有限。后來的移動工具,連廣告這條路都不太存在。這些社區(qū)又不甘心于停留在收廣告費的階段,他就開始想做平臺(滬江就是典型的案例),后來發(fā)現(xiàn)平臺沒做起來,大家又開始做網(wǎng)校,基本就是這么一個商業(yè)變現(xiàn)的路徑。

  從目前來看,這種免費的社區(qū),絕大多數(shù)在商業(yè)變現(xiàn)上都不太成功,為什么不太成功?待會說。工具這塊,我現(xiàn)在沒法下一個結(jié)論,因為他們都在剛剛商業(yè)化的摸索的過程中。比如猿題庫做猿輔導(dǎo),最開始它在商業(yè)變現(xiàn)的時候想的是一對一輔導(dǎo),招了一期生、兩期生之后,基本上就淡化了;然后轉(zhuǎn)做班課,這兩種模式,都是平臺化的模式?,F(xiàn)在我聽說(但不確認),它又往網(wǎng)校模式去做了,在平臺上的兼職老師中選擇優(yōu)秀老師變成自己專職老師。其實它也在一步一步的探索過程中。

  在關(guān)于工具和社區(qū)商業(yè)化變現(xiàn)的問題上,主要是我下面提到的三個問題:

  首先:用戶活躍和停留周期是否支持商業(yè)化?反正融資或者對外吹牛的時候,一說都是注冊用戶幾千萬,月活多少。我覺得關(guān)起門來自己做業(yè)務(wù)的話,這些數(shù)據(jù)都沒有任何意義。我覺得做教育的,你要看活躍用戶,不說日活,怎么也得看周活。如果這個學(xué)生一禮拜都不來一次,你還商業(yè)化什么?

  還有停留周期,我覺得分兩個層面:

  第一層面:單次停留時間有多長?

  第二層面:涉及到你所涉及科目的領(lǐng)域,對應(yīng)就是考試的周期是怎樣的?對教育來說,最大的問題就在于此,除了K12之外,無是托福、雅思、考研,還是各種職業(yè)類考試,基本都是一錘子買賣。最長的一個準備周期,可能就一年?;蛘呦裢懈?、雅思這樣的,一周考一回滾動性,當然對一個人來說,他的培訓(xùn)周期可能就3個月。他考完了,過了就不會再來你這兒了;沒過可能也不會再來,他可能會換一個,我覺得這是用戶很普遍的行為。你是有幾千萬用戶,但這幾千萬用戶,可能分成10個100萬,或者100個10萬,階段性的出現(xiàn),階段性的消失。在商業(yè)化的過程中,我覺得是挺大的問題。

  第二個:免費用戶向付費用戶的轉(zhuǎn)化是不是成立?比如,某某機構(gòu)號稱用戶幾千萬,甚至上億,說自己網(wǎng)校賣多少錢,對外都是說從社區(qū)向網(wǎng)校轉(zhuǎn)型的模式,很多公司都是這樣。從媒體報道一看,確實是這么回事,好像社區(qū)轉(zhuǎn)網(wǎng)校轉(zhuǎn)平臺確實是一個很牛的商業(yè)路徑,但其實不是這樣。比如有些機構(gòu),他在百度一年要投7、8千萬,還有投放上億的,都是這些對外說社區(qū)轉(zhuǎn)型網(wǎng)校、平臺成功的公司。

  但其實收入也沒多少。倒算一下,如果社區(qū)轉(zhuǎn)率那么高,足以支撐你的付費用戶量和付費收入,你壓根不需要在百度上投一分錢。為什么還要在百度上投錢?說明實際上社區(qū)根本沒往網(wǎng)校導(dǎo)多少用戶,不能說一個沒有,但比例是微乎其微。

  為什么會這樣?絕大多數(shù)的社區(qū),都是做各種盜版課程、資料、題起家。這些用戶,自學(xué)習(xí)能力比較強,基本上學(xué)完那些盜版,他不會再付費了,這是自學(xué)習(xí)能力問題。

  第二個問題,用慣了盜版的用戶跟付費用戶,本來就是兩類用戶。有的人天生就愛用盜版,哪怕課程價格一塊錢,他也不會花。所以免費用戶向付費用戶的轉(zhuǎn)化是不是成立?我覺得其實有很大問題的。

  為什么不成立?這就是第三個問題,在免費和收費之間的價值鏈到底是一個互補的,還是替代的狀態(tài)?剛才提到的做各種盜版和網(wǎng)校培訓(xùn)課程之間,是一種強替代性的關(guān)系。

  有這種互補或者延伸性,最典型的例子就是好未來的e度。

  大家都說好未來做社區(qū)對它的業(yè)務(wù)有很大幫助,為什么有很大幫助?在e度最早期,在北京的家長圈里,最聞名的就是占坑班。家長在社區(qū)討論的時候,在某校占個坑,這是他在社區(qū)里的價值導(dǎo)向和內(nèi)容,跟培訓(xùn)課程沒關(guān)系。所以他和培訓(xùn)之間反而會有延伸和互補性,我討論占坑跟我最終學(xué)奧數(shù),其實是一個價值鏈上的,而不是存在替代關(guān)系。當然e度也通過它的運營方式,比如活躍用戶對占坑可能還有幫助。用這種激勵的方式去做社區(qū),形成了價值鏈的互補性,所以它才能由e度真正往面授的培訓(xùn)學(xué)校導(dǎo)用戶,實現(xiàn)免費用戶向付費用戶的轉(zhuǎn)化。

  對我們來說,在做工具和社區(qū)的時候,我們思考的一個點到底是什么?我們應(yīng)該為用戶提供哪些價值?而不是說用戶要的我們都提供,你得為自己未來去賺錢留一個口。你先全免費了,可能用戶high了,自己的后路就沒了。這是我們在創(chuàng)業(yè)過程中,需要思考的一個問題。

  (四)B2C網(wǎng)校

  “網(wǎng)校這門生意,最大的問題是品牌邊界問題”

  因為我做了10年,經(jīng)歷了網(wǎng)校產(chǎn)品模式的變遷,從最開始音頻+flash課件,到視頻的錄播課,到現(xiàn)在的直播課,基本走過每一個環(huán)節(jié)。

  在線教育其實一直致力于提升學(xué)員和老師之間的互動性問題,可以說現(xiàn)在越來越互動。但這種互動,也要區(qū)分的去看。大家都說,直播未來是趨勢,我也并不否認,但是純直播模式,是否適合所有年齡層學(xué)生的需要,或者說它更適合某一類或者某幾類學(xué)生的需要。錄播課是不是沒有了它存在的價值?我覺得沒有那么絕對。

  首先從用戶的年齡層來看,我認為像K12和職業(yè)這兩類群體,可能會更偏向于純直播模式。因為K12的學(xué)生學(xué)習(xí)時間是固定的,每天得上課、放學(xué)、回家。對于在職群體來說,每天下班、回家。他學(xué)習(xí)的時間,可能就在晚上那一段。做直播最大的問題是,它時間是固定的。從這兩點來說,K12的學(xué)生和職業(yè)群體學(xué)生,可能為更適合純直播模式。

  對于大學(xué)生來說,不見得是這樣,因為我們主體服務(wù)的學(xué)生就是大學(xué)生,我們做錄播,也做直播,我們發(fā)現(xiàn),從學(xué)生聽課率或到課率來說,沒有發(fā)生特別巨大的變化。為什么是這樣?因為大學(xué)生的學(xué)習(xí)時間是不固定的,他想起來玩就玩,想起來學(xué)就學(xué),如果你用一個純直播模式限定死的話,未必是他最需要的一種學(xué)習(xí)模式。針對大學(xué)生網(wǎng)課,我比較傾向于提供錄播+直播在線混合式的教學(xué)模式。現(xiàn)在來說,錄播的比重還會相對較大,而直播作為一個輔導(dǎo)服務(wù),不會固定死太多課余時間。

  網(wǎng)校的商業(yè)模式基本有三種:免費、低價、高價。

  免費,我們原來一直都做這種免費的公開課,這跟老俞說的線下課、公開課講座沒有本質(zhì)的區(qū)別,都是一種拉新招生的手段。2014年YY推出100教育,號稱免費的托福雅思強化班,它要把免費變成一種商業(yè)模式,歷史、現(xiàn)實證明了,這種東西是錯誤的。

  我覺得免費可以作為一種推廣的手段,但對教育來說,作為一種商業(yè)模式,其實有很大問題。很簡單,如果強化班講得好,特別有用,說白了學(xué)生不需要學(xué)其他了,免費完了就走了。當時100教育幻想的是學(xué)完托福強化班之后,再轉(zhuǎn)化VIP、一對一模式。最大的問題就在這了,你講得好,我學(xué)完了就會了,我不需要再學(xué)了。你要講得不好,我也不會再學(xué)什么VIP了,這模式左右為難,基本是不成立的。當然我覺得在座的各位都應(yīng)該感謝100教育,2014年他們號稱10個億砸向在線教育的時候,所有VC都激動了,然后你們都拿到錢了。

  我也很感謝100教育,因為他們在2014年2月,一推出托福、雅思的免費強化班之后,我們托福、雅思課程的銷售,也由百分之幾十的增長,當時變成了100%的增長,感謝他們培育了這個市場。

  還有低價模式。很多后進入者都采用了低價模式,確實也取得了挺大的成效。比如考蟲,找了幾位北京新東方學(xué)校的離職老師,最開始做低價的四六級課,他們做得確實挺成功的,招生數(shù)量非???。

  低價模式,對于獲取市場份額來說,確實是一個非常有效的手段。但是低價并不能構(gòu)成真正的壁壘,用戶的遷移成本會很低。很多學(xué)生其實同時報了好幾個班,在這種情況下,低價獲得的用戶,未必是真正的用戶。說白了,一個人買了一個貴東西和一個便宜東西,他更容易會多用哪個?當授課質(zhì)量相當?shù)臅r候,他可能會更習(xí)慣用貴的東西。

  對于高價,高價確實能夠構(gòu)成壁壘,用戶遷移成本會很高。但是高價用戶量的擴張,肯定會很受限。畢竟能消費得起那么高客單價的用戶,數(shù)量是有限的。再往下走,當產(chǎn)品的價格變得很高,對整個企業(yè)的經(jīng)營也會產(chǎn)生巨大影響。就是說,當客單價非常高,你會越來越依賴電話銷售,或是人工咨詢。從我們數(shù)據(jù)來看,如果課程的單價超過2000塊錢,不依賴電銷的話,成單率會變得非常低。電銷加進來之后,公司就會變得很重,你再想轉(zhuǎn)型,就會變得尤其的困難。

  總的來說,一個公司,在運營的過程中,產(chǎn)品在低價和高價之間要有一個均衡、取舍,或者在不同的階段有不同定價的模式,也不能一條路走到底。

  對于網(wǎng)校,比較大的一個問題是品牌邊界的問題。這也不是網(wǎng)校很獨有的問題,我覺得對教育機構(gòu)來說,這是一個普遍性的問題,包括新東方、好未來等,在品牌延伸或品類擴張的過程中,非常受限。剛才有朋友在底下聊天,說新東方以前做過IT培訓(xùn),然后不做了;它還做過公務(wù)員司法培訓(xùn),也沒做起來。好未來也做過出國的培訓(xùn),做了沒半年也關(guān)門了。

  無論新東方、好未來,品牌在起家的時候,很容易被固化。其實沒有一個品牌有足夠大的影響力,去覆蓋所有的教育受眾。某一個領(lǐng)域都有一個或多個強大的品牌阻止你進入。我覺得這就是用戶對品牌固化認知導(dǎo)致的。

  回到在線教育,在線教育發(fā)展了這么多年,最成功的企業(yè)就是正保,目前還是業(yè)績最好的。它做了20年,最開始做中華會計網(wǎng)校起家,弄了10多個網(wǎng)站,20年之后,它還是會計。醫(yī)學(xué)和建筑算是做起來,但跟會計沒法比。也就是說做了20年,可能就做了3個品類。所以這個品類擴張的速度是很慢的,非常受限。

  其實我們也嘗試過,剛才有人問我做沒做職業(yè)教育?我們自己原來也做過,沒做起來。就是我們有新東方的母品牌,理論上出國考試應(yīng)該很容易做吧。應(yīng)該是2009年,我們當時策略,是專心做考研,然后再做托福雅思。但我們現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),我們可能就在考研領(lǐng)域還挺強。在出國領(lǐng)域,雖然營收還行,但是跟我們自己期望值差得還比較遠。我覺得,在某種程度上,我們品牌也是受限于自己初始的定位和學(xué)生認知了。

  做網(wǎng)校這門生意,做成了不難,就是有正向的現(xiàn)金流,有一定的營收規(guī)模,都不是什么難事。最大的難題是第三點。當然我覺得這取決于每個從業(yè)者對自己的期望值,有可能有的人一年幾千萬收入,上億收入就可以了。但是你想奔著納斯達克、創(chuàng)業(yè)板的話,那就需要考慮第三個問題,你怎么解決品牌邊界的問題?

  (五)1對1模式

  “規(guī)模越大,轉(zhuǎn)型越困難?!?/strong>

  剛才說到網(wǎng)??蛦蝺r問題,客單價最高的肯定是在線1對1模式,基本上分三個領(lǐng)域:K12、出國和口語。后兩個領(lǐng)域,這兩年都出現(xiàn)了巨額融資。

  我覺得1對1有兩個挺大的問題,師資和教學(xué)質(zhì)量問題。1對1是一個非常個性化教學(xué)工作,把個性化的教學(xué)工作做成標準化,是一件很困難的事情。當沒有足夠強大的標準化,教學(xué)質(zhì)量是失控的,它可能會特別好,也有可能特別不好。延伸的問題就是,當學(xué)生或?qū)W生家長認為自己無藥可救的時候,才會選擇1對1,才會花那么多錢。這種人對1對1服務(wù)的期望值特別高。1對1確實存在教學(xué)的場景和需求,但是期望值非常高的時候,就會造成更大的心理落差。

  1對1最主要的,尤其針對K12,更多是起到監(jiān)督的作用,說白了一個老師在那盯著你,一道一道做完別走神。不管怎么說,都會提分,但是到底能提多少分?跟家長花這么多錢期望值之間的差距有多大?我估計還是比較大的,比較大就會導(dǎo)致口碑問題,比如,我可能想提100分,你給我提了50分,我最后肯定還得罵你,你這什么破機構(gòu)。

  其實正向口碑不容易傳播,負面口碑反而很容易傳播。正向口碑為什么不容易傳播?因為它都是1對1教學(xué),一個機構(gòu)能招多少學(xué)生?口口相傳傳播速度太慢了。為什么當年新東方和好未來能夠做好,能有這種很好的口碑效應(yīng)。當年老俞時代,都是三四百人的大班。他一個小時教了三四百人,然后三四百人出去一說老俞好。

  第三問題是1對1規(guī)模不經(jīng)濟的問題,不知道你們誰看了51talk招股書,它大體是營收越大,虧損越大,就是典型規(guī)模不經(jīng)濟的示例。從成本的角度來說,基本上是固定的,很難因為營業(yè)規(guī)模的擴大,多多少的成本。我印象中,51talk的毛利率經(jīng)過3年的努力,好像從當初57%點幾的毛利率,變成了61%點幾的毛利率,也就是提升了三四個點。

  但是當各種人工費用、銷售費用,分別有規(guī)模成比例的遞增,甚至不成比例更快速的遞增,那么你看51talk的招股書,它的市場費用是驚人的,說白了就是花錢買用戶。在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),這其實是一個很普遍的行為。

  回到口碑的問題,當花錢買大班用戶的時候,它可能因為口碑的作用,會攤薄未來成規(guī)模之后的營銷費用。但是1對1,是攤薄不了的,就是我這次花錢買了10個用戶,下次還得花同樣的錢再買10個用戶。但是我大班的用戶,客單價可能會比較低,我花了同樣的錢,先買了100個用戶,初期甚至掙得比1對1少,但是如果你講得好,后期會有口碑的作用,會攤薄你未來市場營銷費用的投入。

  還有剛才說的電銷的問題,我看51talk的招股書里,電銷費用幾千萬。我覺得這是非常可怕的數(shù)字。當時51Talk一發(fā)招股書,有投資人問我怎么看這事,我說1對1領(lǐng)域,看學(xué)大就行了。學(xué)大已經(jīng)是做得最好的1對1了,但是它的利潤是多少?線上1對1沒有一個有學(xué)大的營收規(guī)模,學(xué)大還在盈虧的邊緣來回轉(zhuǎn)。很多做在線1對1的,基本在越來越巨大虧損的深淵里出不來了。有一個在線1對1機構(gòu)的老板,看了51talk的招股書說心涼了半截,說51talk比我們還好很多,這其實就是1對1面臨很大的問題。

  當年學(xué)大也想轉(zhuǎn)型,它想從1對1,轉(zhuǎn)到1對6、1對3,甚至班課?;静惶晒?,為什么?我覺得很重要的一個環(huán)節(jié),電銷環(huán)節(jié)卡住了。一個電銷人員,原來賣10萬塊錢或者5萬塊錢,提成2千塊錢,現(xiàn)在得6個電話,招6個學(xué)生,掙得錢才跟那差不多。從人性的角度,他不會愿意做那個事。即便從考核的角度分向考核,也很難保證通過制度的手段約束他。除非你只招1對3或者1對6,那行?;具@種轉(zhuǎn)型是非常困難的。

  所以我認為1對1機構(gòu),規(guī)模越大的時候,轉(zhuǎn)型越困難。規(guī)模還不夠大的時候,轉(zhuǎn)型反而相對容易。最簡單一個例子,你把這些電銷全開了,換一批新的,做你的新模式比開人的成本更低。

  我看到51talk也對外說要做班課,做什么托福、雅思、VIP的課程,因為新東方去了一個老師。我覺得這個方向是對的,但也不知道能不能轉(zhuǎn)型成功。我覺得對51talk來說,能不能上市是一回事;對于未來的發(fā)展,現(xiàn)在這種轉(zhuǎn)型的角色是一個非常重要的關(guān)鍵點。如果真的能邁過去這個檻,也許它就能活過來,如果邁不過去,我其實不太看好這種商業(yè)模式。

?。╆P(guān)于幼教APP的一些問題

  從移動端來說,應(yīng)該是有ipad之后,這個領(lǐng)域開始風(fēng)起云涌了,我們在2012年切入這個領(lǐng)域?;旧犀F(xiàn)在的模式都是移動端免費,盈利模式基本沒有。

  幼教APP,跟我剛才提到工具用戶真實活躍和留存是一樣的道理。對于幼教這塊來說,其實挑戰(zhàn)更艱巨。根據(jù)我自己實際的觀察(對自己孩子和一些孩子的觀察),小孩喜新厭舊的速度實在太快了,再好的APP你也很難黏住他多長時間。數(shù)據(jù)本身也存在很大的欺騙性,有很多孩子,可能在10幾分鐘之內(nèi)點開了幾十個APP,這都會記錄到你們活躍用戶里。我覺得融資歸融資,做事歸做事。從業(yè)務(wù)的角度,你需要甄別真實的活躍和偽活躍是什么樣的。

  至于留存周期就更有問題了,普遍來說(包括我們自己做的),我認為APP做得水平都不太行。為什么這么說?現(xiàn)在流行IP這個詞,所謂打造一個IP,你總得跨越一個相對多的年齡段。坦率的說,中國人整體的設(shè)計能力,確實跟歐美有很大的差距,我們做不出來米老鼠這種從一歲到幾十歲通吃的卡通形象。而做幼教很多都是基于這種卡通形象,但是這種卡通形象的年齡會鎖定的比較死,就會限制商業(yè)化的可能性。我認為這是一個很普遍性的問題,我也不認為現(xiàn)階段能有哪個公司來解決這個問題。

  還有一個問題,所謂用戶,我們更多的考慮是孩子本身,其實我們忽視了家長層面。我看絕大多數(shù)移動端的應(yīng)用,也許主觀原來就是你想做的,或是客觀最終是這么形成的,實際上是基于懶人經(jīng)濟的模式。

  為什么這么說?因為對于家長來說,給小孩扔一個ipad,就是玩游戲你別煩我,這是一個很普遍的場景。很多的應(yīng)用,都是這么做,其實做得越好,家長和孩子之間遠離的時間就會越長。

  我也在反思,這種東西是不是真的適合孩子的成長?這是第一個點。第二點從商業(yè)化角度來說,你不可能指望2-6歲的孩子買東西,他其實就是瞎玩。真正商業(yè)化的決策者在家長,家長給孩子下載了一個應(yīng)用之后,說你一邊玩去吧,然后家長不再看這個應(yīng)用的時候,你再想商業(yè)化,基本都是不可能的,因為始終是孩子一個人在玩。

  第二點是平臺方和內(nèi)容方,所謂幼教領(lǐng)域平臺,基本上兩類:B2B模式;還有一類做內(nèi)容起家,做不下去了,然后轉(zhuǎn)平臺。

  幼教領(lǐng)域的平臺,在我看來基本都不太靠譜。說白了,平臺都沒賺到錢,憑什么能讓內(nèi)容方掙到錢。我認為在移動端,最大的兒童平臺就是APP store兒童頻道。試問有誰家能在APP store中,實現(xiàn)規(guī)?;氖杖?。

  比如我們做多納學(xué)英語,APP store專區(qū)推薦,唯一的中國品牌,暢銷榜也經(jīng)常排前列,一年掙的錢還不到100萬人民幣。我們肯定不是最多的,但是最多的我也大概知道什么量級。所以說,如果在APP store里賺不到錢,你去跟平臺合作,我覺得那平臺基本就是騙內(nèi)容。對內(nèi)容方來說,在APP store里賺不到錢,公司又得生存下去,然后就四處和各種平臺合作做接入,其實投入了很多無效人力開發(fā)成本,是很沒有價值的一件事。

  做內(nèi)容,尤其做幼教領(lǐng)域,真的得沉下心來慢慢做。目前來看,商業(yè)化沒有一條路被驗證是走通的。前一段時間有家公司掛牌新三板,收入好像一年2000多萬,絕大部分是廣告收入,剩下是各種各樣湊在一起,這在幼教領(lǐng)域已經(jīng)算做得很不錯的公司了。

  坦率的說,廣告模式,我認為本身沒有價值,為什么這么說?廣告主其實看中的這些家長,而且這些APP家長根本不用的時候,你說你廣告效果能好嗎?所以廣告這種可持續(xù)的價值,我認為非常弱。對比應(yīng)用市場來說,在安卓這塊用戶質(zhì)量非常差,它是能投廣告。但是在蘋果用戶質(zhì)量高,但是它在兒童頻道屏蔽廣告,你根本不可能投任何廣告。所以這對于開發(fā)者來說,是兩難的困境。