通知主要內(nèi)容可概括為3大方面:嚴(yán)控外部干預(yù)、優(yōu)化內(nèi)部治理、強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。
來源|多知
日前,教育部發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步減輕中小學(xué)教師非教育教學(xué)負(fù)擔(dān)若干措施的通知》(以下簡稱《通知》),對深化中小學(xué)教師減負(fù)工作作出系統(tǒng)部署,共8條具體措施:嚴(yán)格規(guī)范發(fā)文審核、清單管理督查檢查、優(yōu)化社會事務(wù)進(jìn)校園“白名單”制度、嚴(yán)控借調(diào)借用教師、精簡數(shù)據(jù)填報、完善課后服務(wù)保障、健全監(jiān)測核查及強(qiáng)化部門工作協(xié)同。
同時,教育部教師工作司負(fù)責(zé)人就相關(guān)問題回答了記者提問,教育部提到,《通知》緊扣教師非教育教學(xué)負(fù)擔(dān)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和突出問題,提出了一系列針對性、操作性強(qiáng)的具體舉措,主要內(nèi)容可概括為3大方面:嚴(yán)控外部干預(yù)、優(yōu)化內(nèi)部治理、強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。
01 嚴(yán)控外部干預(yù)
以剛性約束為學(xué)校和教師劃界,嚴(yán)禁強(qiáng)制師生參與與教育教學(xué)無關(guān)活動,抵御非教育教學(xué)事務(wù)過度侵?jǐn)_。
《通知》將是否布置超出教師職責(zé)范圍的工作作為重要評估內(nèi)容,并給出具體舉措。如建立嚴(yán)格涉校涉師發(fā)文審核機(jī)制、規(guī)范涉校涉師督查檢查評比考核清單管理、健全社會事務(wù)進(jìn)校園白名單制度、嚴(yán)格中小學(xué)教師借調(diào)借用管理等。
《通知》還有具體落地的細(xì)則,比如督查檢查評比考核事項(xiàng)要每年年初報教育部備案,未納入清單的事項(xiàng)一律不得開展。省級教育行政部門加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),提前1個月明確檢查內(nèi)容、范圍與方式,杜絕重復(fù)檢查和多頭檢查。
每所學(xué)校每年接受縣級及以上教育綜合督導(dǎo)不超過1項(xiàng),業(yè)務(wù)性資質(zhì)評定、等級認(rèn)定、技術(shù)考核等不包含在內(nèi)。
在社會事務(wù)方面,《通知》提到,教育部對省級社會事務(wù)進(jìn)校園白名單進(jìn)行審核把關(guān),每年春季學(xué)期開學(xué)前完成備案。
省級社會事務(wù)進(jìn)校園“白名單”總量一般控制在10項(xiàng)以內(nèi),動態(tài)更新并向社會公開接受監(jiān)督。未列入“白名單”事項(xiàng)原則上不得進(jìn)入,每所學(xué)校每學(xué)期各類進(jìn)校園活動不超過6次。
嚴(yán)禁強(qiáng)制要求師生參與與教育教學(xué)無關(guān)的活動,不得要求教師承擔(dān)巡河護(hù)林、上街執(zhí)勤、創(chuàng)城慶典、匯演展覽等非教育教學(xué)任務(wù)。嚴(yán)禁以打卡留痕、填報總結(jié)等方式驗(yàn)收活動,不得將參與情況與考核評優(yōu)掛鉤。
有關(guān)中小學(xué)教師借調(diào)借用,《通知》提到,上級機(jī)關(guān)、單位原則上不得借調(diào)中小學(xué)教師,不得以工作專班、跟班學(xué)習(xí)、交流鍛煉等名義變相借調(diào)。確因工作需要的,在不影響學(xué)校正常教育教學(xué)情況下,應(yīng)當(dāng)經(jīng)教育主管部門同意后,并報同級黨委組織部門和上級教育行政部門備案。
借調(diào)時間一般不超過6個月,特殊情況需要延期的,延長時間一般不超過6個月,并應(yīng)當(dāng)提前征得派出學(xué)校和本人同意。
嚴(yán)格規(guī)范管理中小學(xué)校承擔(dān)社會考試和教師監(jiān)考任務(wù),每校每年承擔(dān)社會考試次數(shù)不超過5次。
法定節(jié)假日、周末、寒暑假等無學(xué)生在校期間,原則上不安排專任教師值班值守。
02 優(yōu)化內(nèi)部治理
聚焦教育系統(tǒng)內(nèi)部,通過技術(shù)賦能與規(guī)范流程為教師松綁。
如數(shù)據(jù)填報、課后服務(wù)等工作,都有規(guī)范措施。
《通知》提到,精簡數(shù)據(jù)填報與應(yīng)用程序使用,教育部完善全國教師管理信息系統(tǒng)建設(shè),推進(jìn)教師隊(duì)伍數(shù)字化治理。
省級教育行政部門建立教育移動應(yīng)用管理責(zé)任制度,按照“誰選用誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格規(guī)范教育政務(wù)移動互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用程序管理,對面向中小學(xué)校和教師的政務(wù)應(yīng)用程序每年開展1次集中清理,形成省級選用清單。
應(yīng)用程序不得設(shè)置打卡簽到、積分排名、統(tǒng)計在線時長等強(qiáng)制性功能,非必要不得強(qiáng)制要求教師上傳工作照片、視頻和軌跡等。
推動教育數(shù)據(jù)平臺整合與共享,統(tǒng)籌推進(jìn)“一網(wǎng)統(tǒng)管”“基層一表通”,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)一次采集、多方共享。
加強(qiáng)面向中小學(xué)教師開展的填表、報數(shù)、統(tǒng)計等活動的統(tǒng)籌審批管理,不得安排教師從事教育教學(xué)以外的數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表工作,非教育教學(xué)業(yè)務(wù)調(diào)研工作不得進(jìn)入校園一線開展。
在課后服務(wù)方面,應(yīng)當(dāng)安排在上課日及完成國家規(guī)定課程和學(xué)校教學(xué)計劃之后,結(jié)束時間應(yīng)與當(dāng)?shù)卣O掳鄷r間做好銜接,嚴(yán)禁隨意擴(kuò)大范圍。
省級教育行政部門要健全課后服務(wù)保障體系,引入第三方機(jī)構(gòu)參與課后服務(wù)的,要建立遴選審核機(jī)制,形成機(jī)構(gòu)名單和服務(wù)項(xiàng)目及引進(jìn)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)日常監(jiān)管并進(jìn)行動態(tài)調(diào)整。
保障教師課后服務(wù)合理待遇,可統(tǒng)籌安排教師實(shí)行“彈性上下班制”,不得將課后服務(wù)情況與教師職稱評定、評優(yōu)評先等硬性掛鉤,維護(hù)教師合法權(quán)益。
03 強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)
壓實(shí)主體責(zé)任,健全教師減負(fù)監(jiān)測核查機(jī)制,強(qiáng)化多部門協(xié)同治理,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,保持教師減負(fù)高壓態(tài)勢。
《通知》提到,完善教師減負(fù)監(jiān)測核查機(jī)制,教育部將教師減負(fù)列入縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評估,納入中小學(xué)責(zé)任督學(xué)常態(tài)化督導(dǎo)內(nèi)容和網(wǎng)絡(luò)信息巡查范圍。
《通知》還提到,強(qiáng)化多部門協(xié)同治理機(jī)制,推動發(fā)揮各地黨委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組對教師減負(fù)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進(jìn)、督促落實(shí)作用。
省級教育行政部門將學(xué)習(xí)貫徹《整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定》納入教育系統(tǒng)干部考核評價范圍,嚴(yán)禁盲目打造政績亮點(diǎn)、為排名靠前而弄虛作假,糾正違背教育規(guī)律和教育功利化短視化行為。
《關(guān)于進(jìn)一步減輕中小學(xué)教師非教育教學(xué)負(fù)擔(dān)若干措施的通知》:
http://www.moe.gov.cn/srcsite/A10/s7058/202511/t20251107_1419596.html
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